9月1日，集团工会副主席、女工委员会主任赵艳波一行10余人到公司检查指导新时期产业工人队伍建设改革工作，公司工会主席、女工委员会主任杨飞，公司工会、杨林总厂及技师工作站相关人员共22人参加。

       指导组一行实地参观了杨林总厂生产车间班组文化建设区、劳模工匠展板、职工休息室、技能大师工作室、职工午休室、爱心妈妈屋等区域，详细查看公司产业工人队伍建设改革工作相关台账资料，听取杨飞就具体经验做法、工作进度、取得成效等方面进行的详细汇报。

       指导组对公司产业工人队伍建设改革工作给予充分肯定，称赞公司产改工作台账资料规范完善、分类清晰，基础工作扎实，选树先进典型、发挥榜样引领作用方面成效明显，技能大师工作室和职工驿站建设为职工技能素质提升、权益保障提供了有力支撑。希望公司系统谋划，进一步加强对产改工作的宣传力度，注重成果展示的连贯性。

       赵艳波强调，2021年是“全国产业工人队伍建设改革提升年”，钢构公司作为集团首批产改工作示范点，要进一步围绕“思想引领、素质提升、创新创效、权益维护、制度保障”等方面总结提升。一是要加强劳模精神、劳动精神、工匠精神的宣传力度，继续总结完善公司在创新创效、信息化应用、技术攻关、先进人物带动方面取得的成果，系统推进，突出亮点，营造工人伟大、劳动光荣的宣传氛围。二是强化对职工的思想引领，做好职工劳动保护教育与保障工作，确保安全形势持续稳定，扎实做好省总工会和全国总工会验收评估的各项准备工作。

【摄影：唐榕  胡馨予    报道：张瀚  刘德欧    责任编辑：高琰涵    审核：蔡艳丽    审批：李敏】