11月11日，公司召开2024年第三季度技术专题会，公司总工程师朱文伟、副总工程师、各基层单位主任工程师、研发中心、深化设计部、设计中心及技术部相关人员共18人参加。会议通报了2024年第三季度技术检查情况，汇报了公司2024年度科技创新和研发工作情况，听取了各基层单位对技术工作和技术人才培养情况的汇报。会上围绕哈萨克斯坦阿斯塔纳轻轨一期钢罩棚项目方案、施工技术进行交流学习。会议要求，一是施工方案编制过程中，要加强多方沟通研讨，整合资源，反复论证，以确定最优施工方案，为下一步顺利施工打好基础。二是加强技术人才培养培训，重点关注测量专业人员的培养。强化学习提升，进一步提高业务能力，增强业务自信和...

11月8日，宝钢湛江钢铁有限公司总经理、党委副书记韩仁义一行到访公司，与公司党委书记、董事长蒋谦座谈。双方就各自的业务板块，围绕深化合作进行详细交流探讨。韩仁义介绍了宝钢湛江钢铁有限公司的发展历程、生产管理、产品结构、发展理念等，他表示，云南建投钢结构公司作为云南省钢结构行业的龙头企业，是宝钢湛江钢铁公司的重要客户，在基础设施、房建等领域均有强劲的施工实力和突出的业绩。随着国家中西部发展战略的深入推进、各种利好政策的落地，给双方带来了广阔的市场前景，希望双方加强钢材采供业务的对接,进一步提升合作水平，同时，从新型建筑材料的推广应用等方面强化合作，实现优势互补，合作共赢。蒋谦对韩仁义一行到访表示...

职工利益无小事，一枝一叶总关情。近期，公司组织开展2024年度职工健康与职业病体检活动，切实保障每一位职工的身心健康，用实际行动传递着公司对职工的深切关怀与温暖。为确保此次体检活动的顺利进行，公司工会深入考察了多家体检机构，从环境、设备、服务质量等多个维度进行了综合评估，选定资质齐全、设备先进、服务优质的体检中心作为合作单位。同时，还制定了详细的实施方案和日程表，合理组织职工分批次前往体检中心进行检查。此外，考虑到杨林总厂和曲靖分厂的实际需求，公司协调体检中心安排了外检车辆及医护人员，提供上门体检服务，确保每一位职工都能按时参加体检，享受到便捷、高效的体检服务。11月1日上午，杨林总厂体检区域...

11月8日，曲靖分厂邀请云南消安消防咨询有限公司讲师刘星进行消防安全培训，管理人员及车间工人共39人参加。培训通过一系列触目惊心的高层建筑、家庭火灾事故案例，直观地展示火灾的巨大破坏力，让大家深刻认识到火灾事故带来的严重后果，每一个惨烈的画面都像警钟敲响参训学员的心，让大家对消防安全重要性有了更为清晰的认识。讲师为大家介绍了日常生活中电器使用不当、电线老化等容易被忽视的火灾隐患，详细教授固体、液体、气体和电气等不同类型火灾的预防和处置，带领大家学习灭火器、灭火毯、应急手电筒等消防器材的正确使用方法和安全逃生技巧。这一堂生动且深刻的消防安全理论实操课，进一步增强了员工的消防安全意识，有效提升应急...

11月7日下午，公司党委委员、纪委书记石彬到挂联的总承包直管项目部党支部宣讲党的二十届三中全会精神，并开展廉洁提醒谈话。直管部领导班子成员，支部党员、入党积极分子共13人参加。石彬紧紧围绕深入学习领会习近平总书记在全会上的重要讲话和《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》，从党的二十届三中全会的基本概况、进一步全面深化改革的背景意义和总体要求、进一步全面深化改革的重大举措、全力推动全会精神落地见效四个方面，系统深入讲授了全会的核心要义和精神实质，结合直管部发展形势进行深入剖析，激励广大党员干部职工要善于思变、谋变、求变，要上下同欲、苦干实干，全力推动全会精神落地见效。石彬强调...

11月6日上午，公司党委副书记、副董事长、总经理冯智江到阳宗海项目调研指导，一行人深入项目现场，详细了解项目施工进度、安全生产、技术质量管控等情况，看望慰问一线职工，协调解决问题和困难。杨林总厂负责人参加。冯智江强调，一是强化管理责任，加强质量管控。严格落实集团“四保一控一树”实施细则要求，抓好构件质量，守住质量底线，绷紧安全生产之弦，树牢公司品牌形象。二是优化工作思路，合理规划工作任务，细化工作进度，高效配置人员、材料、设备等现场资源，提高资源利用率，进一步强化项目生产过程中的精细化管理。三是统一思想、凝聚共识，绷紧安全生产之弦。全体职工要做到心往一处想，劲往一处使，以高度的责任感和担当完成...

11月6日，公司副总经理（集团中层正职）冯凯到第三直管项目部调研，听取生产、经济、质量安全等各板块工作汇报，进行指导帮扶。市场经营部相关人员参加。冯凯要求，一是抓好生产经营工作，切实提升核心竞争力。增强狼性精神，把经营工作放在突出位置，树牢责任意识，提高执行力，勇于担当、狠抓落实。二是加强经济管理工作，提升项目管理水平。抓好全过程管控，从前端经营管理到竣工结算做到早谋划、细安排，持续强化成本精细化管理水平，加大清欠清收力度，为健康稳健发展提供保障。三是强化人才培养，激发队伍活力。加大培养力度，积极鼓励职工取证，激发员工主动性、创造性，做好人才梯队建设。四是紧盯在建项目进展情况，细化项目收尾工作...

近日，嵩明县以公司杨林总厂为主体申报的“嵩明‘好焊’”劳务品牌在全省80余家申报单位中脱颖而出，获云南省人力资源和社会保障厅“2024年省级企业型劳务品牌”认定。“嵩明好‘焊’”是嵩明县委县政府依托钢构公司杨林总厂重点打造的特色劳务品牌，以指导服务企业规范开展培训，深化“产教融合”为重点，推动技能人才专业化、高效化，实现劳务品牌技能培训与高质量就业有机衔接。近年来，在公司的大力支持下，杨林总厂充分发挥产能优势、规模优势、人才优势，大力开展劳务工人培训培养，建立健全用工模式，持续完善服务、薪酬保障机制，极大地提高了工人的工作积极性和满意度，有效推动地方人才就业和企业发展的良性互动。在申报过程中，...

11月2日下午，第一直管项目部召开11月生产专题会，通报直管部10月施工生产进度完成情况、施工产值、生产管理等方面工作，对下一阶段的生产进度、成本管控、安全质量、清欠维稳等重点工作进行部署,共24人参加。会议要求，一是要认清当前形势，切实增强紧迫感、危机感，从思想上高度重视清欠工作。二是紧盯时间节点，积极抢抓施工机遇期、黄金期和关键期，科学优化工序，做到科学施工、安全施工、高效施工，推动项目建设提速增效。三是筑牢安全底线，严守质量红线，各项目要强化安全管理，同时对工程质量实施动态管控，把质量控制覆盖到施工程序中的每一个作业点上，高标准高质量推进项目建设。摄影报道：马然责任编辑：陈敏瑞审核：蔡艳...

近期，公司安全监督管理部全面完成安全生产管理能力提升培训，进一步全面提升公司安全管理水平，筑牢安全生产防线，扎实推进安全企业建设。培训围绕法律法规标准规范、起重吊装、高处作业，公司标准化图册等内容，以基层单位安全总监线下授课方式开展。公司安全监督管理部根据培训内容编制考核试题题库，通过“数字建投”进行线上考核，进一步巩固和检验培训成果。此次培训历时两个月，培训人员涵盖项目经理、项目总工、施工员、技术员、安全员、测量员、核算员、电工、利光检测无损检测员等200余人。经过检测考核，参培人员应知应会合格率达到98.53%，安全综合管理能力合格率达到88.3%，培训成效明显，进一步提升了安全管理人员的...

11月4日上午，公司党委副书记、副董事长、总经理冯智江到杨林总厂调研指导，一行人深入车间、构件堆场，实地查看了龙湖紫都城、惠尚城等多个项目构件加工、堆放及质量管控情况，详细检查了外堆场起重设备、风塔涂装车间的安全使用情况。公司总工程师朱文伟参加。冯智江强调，一是持续对标对表行业先进企业，强化过程综合管控，不断提升产品和服务质量，推进生产制造出效益、出成果，提升公司品牌知名度。二是加强过程细节管控，算好各项工作的经济账，抓牢成本控制与效益提升的关键点，以控成本、提质效为前提，推动各项工作实现最大效益。三是要凝聚思想共识，持续强化内部协作，加强联动，形成工作合力，高效破解工作中存在的问题、困难，确...

11月1日上午，公司在发展大厦1108楼会议室组织召开2024年项目结算及经济管理专题交流会。公司总经济师，各厂、各直管项目部、各分支机构主任经济师、经济管控中心全体人员共20人参会。会上，第九直管项目部主任经济师围绕“项目结算重点资料清单、合同条款分析、工程变更范围及分类、结算案例分享”四个方面进行交流。参会人员积极发言，结合实际项目展开讨论，探讨结算策略经验，总结操作性强、指导性强的实践经验和方式，为进一步提高经济工作效率提供有效措施保障。通过经验交流分享，总结项目中的最佳实践、成功案例和创新模式，形成了切实可行的共享经验，进一步推动数据与实践沉淀，助力建立经验库，形成指导手册，为公司持续...