近日，公司工会在集团工会2022年落实重点工作目标责任情况考核评审中被评为“好”，公司党委委员、工会主席杨飞在工会主席述职评议考核综合评价中被评为“优秀”等次。

       2022年，公司工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在集团工会和公司党政的坚强领导和关心支持下，围绕中心，服务大局，深化新时代产业工人队伍建设改革，强化高精尖技能人才培养，2名职工分别荣获云南省“最美职工”“云岭工匠”荣誉称号，成立“胡相伟云岭工匠创新工作室”；1名职工在省级焊工竞赛中斩获技术状元，其余参赛的5名职工中有4人跻身前十名，竞赛成绩斐然;完成了产业工人技师工作站展厅的建设任务和职工驿站、技师工作站实训室的升级改造任务，产业工人队伍建设改革工作扎实推进；入选省总工会“提升职工生活品质”试点单位，获评“云南省模范职工之家”，切实把关心关爱职工落到实处；坚持情系职工，积极为职工群众办实事、解难题，持续开展“夏送清凉”“冬送温暖”“金秋助学”等慰问活动，扎实推进公司职工体检、职业病防治宣传、职工驿站升级等各项日常工作，不断推动公司工会工作健康全面开展，增强公司的凝聚力和战斗力。

       公司工会将继续坚持围绕中心、服务大局，以“引导企业提升职工生活品质塑造幸福生活环境”试点单位为契机，从“强化职工思想建设”“创造良好的生产生活环境”“强化职工职业素质提升”“健全职工关爱机制”“建立职工健康服务体系”“构建劳动关系和谐稳定”等方面继续探索工会改革创新的思路和方式，不断开拓工作思路、创新工作方法、提升服务水平，更好地发挥桥梁纽带作用，用实际行动推动构建“幸福建投”。

【报道：唐榕    责任编辑：廖娜    审核：蔡艳丽    审批：李敏】