8月25日下午，云南省工会共青团妇联干部学校工会培训部主任李嘎欧带队到公司调研产业工人思想状况，集团公司工会业务高管方婧，公司党委委员、工会主席杨飞陪同，公司工会工作者、产业工人共25人参加。

        一行人深入公司杨林总厂，实地参观了大师工作站展厅、职工驿站、车间班组文化区、智能化焊接生产线、职工创新创效成果展示区、先进人物展示区、技师工作站实训室、产改文化宣传长廊、职工书屋等区域，重点了解了公司推进新时期产业工人队伍建设改革的工作思路、经验做法及成果，以及产业工人思想引领工作开展情况。

        座谈会上，方婧从产业工人建设改革工作推进举措、存在的问题和困难及下一步的工作计划三个方面汇报了集团工会推进产业工人建设改革工作的相关情况，并表示集团将继续加大产业工人队伍建设改革工作力度，加强改革示范点建设，形成一批“建投样板”，不断提升改革覆盖面、参与面。

        杨飞就公司产业工人队伍现状、产业工人队伍建设改革工作开展情况进行了简要汇报，表示下一步会紧紧围绕上级单位的部署要求，加强产业工人思想引领工作，强化创新、注重实效，继续推动产业工人队伍建设改革工作走深走实，进一步提高职工的归属感、荣誉感和幸福感。

        随后，调研组分为两组，就产业工人思想状况、思想引领举措和产改工作开展前后的变化等方面对公司工会工作者和产业工人分别进行访谈交流，征集意见建议。

        李嘎欧强调，一是始终坚持正确的政治方向，在党的领导下，加大对职工思想状况的关注力度，教育引导职工听党话、跟党走，扎实做好新时代职工思想政治引领工作，把解决思想问题与解决生产问题结合起来，凝聚发展共识合力，推动公司高质量发展。二是牢固树立“职工需求就是奋斗目标”的思想认识，发挥好服务中心工作、促进职工凝心聚力、构建和谐企业的桥梁纽带作用，深入职工中去，了解想法、听取意见、解决困难，增强职工幸福感和归属感。

【摄影报道：刘德欧    责任编辑：李克明    审核：蔡艳丽    审批：李敏】